link Source : www.unow.fr
list 4 séquences
assignment Niveau : Introductif
chat_bubble_outline Langue : Français
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Ils choisissent Edflex pour développer les compétences en entreprise.

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Avis de la communauté
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11 avis

Les infos clés

credit_card Formation gratuite
verified_user Certification gratuite
timer 12 heures de cours

En résumé

Déployez avec succès le digital learning dans votre entreprise. Il ne s’agit pas de réformer mais véritablement de transformer les façons d’apprendre en passant d’un monde où la réponse formation était unique et massive à un univers enrichi du digital où l’individu est au centre de dispositifs riches et adaptables.

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Le programme

La transformation de la formation

  • Le nouveau rapport à la formation, l'arrivée du digital learning, richesse et limites des différentes modalités de formations, le lien avec la transformation digitale, le plan de formation et des compétences et le métier de digital learning manager
  • Objectif : Comprendre comment la formation évolue et les impacts pour le responsable formation

Préparer un projet de digital learning

  • Sur-étagère ou sur-mesure, le cahier des charges, internalisation ou externalisation, la place de la communication, les parties prenantes, la partie technique, les nouvelles technologies et la préparation des participants.
  • Objectif : Identifier ce qui permet de réussir l'étape de préparation de son projet de digital learning

Produire et déployer le digital learning

  • Le lancement du projet, le rôle des acteurs du projet, l’agilité en digital learning, l'engagement et la motivation, la gestion des les décrochages & no show, Bilan ROI et ROE et la fin de la formation.
  • Objectif : Réussir le déploiement de son projet de formation

Déployer une stratégie de digital learning dans l’entreprise

  • La notion de parcours, les MOOC en formation professionnelle, la réglementation et le financement du digital learning, les plateformes / SIRH, les représentants du personnel, les liens avec la transformation digitale et l'avenir de la formation.
  • Objectif : Construire une stratégie de digital learning adaptée à son entreprise
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Les intervenants

Matthieu Thomas
Formateur et consultant en solutions digitales et digital marketing @ Seekoya

Pierre Monclos
Directeur éditorial et spécialiste en digital RH @ Unow

Philippe Lacroix
Expert en digital learning @ IL&DI

Philippe Gil
Expert en digital learning @ IL&DI

Véronique Roche
Experte en digital learning @ LittleBigUp

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Le concepteur

Unow

Unow est un organisme spécialiste des formations à distance depuis 2013.

Sa mission est d’améliorer l’efficacité et l’accessibilité de la formation grâce à une formule pédagogique à la fois digitale et humaine. Les formations se déroulent 100% en ligne, elles sont certifiantes et centrées sur la mise en pratique. Chaque participant est accompagné individuellement par un expert formateur.

Soft skills, Agilité, Travail à distance ou encore Management, le catalogue est composé de 50 formations éligibles au Compte Personnel de Formation.

+ de 400 entreprises ont choisi Unow pour renforcer les compétences de leurs équipes (Biomérieux, Groupama, Air Liquide, Econocom...).

Avis de la communauté
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Le meilleur avis

Pourquoi ne pas préciser les dates de la formation dès le début ? A moins que j'ai loupé quelque chose !

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Contenu
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Plateforme
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le 27 août 2020
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Formation progressive et efficace

le 10 juin 2020
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Très intéressant pour les formateurs et responsables de formation.

le 26 mars 2020
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Pourquoi ne pas préciser les dates de la formation dès le début ? A moins que j'ai loupé quelque chose !