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Quittez votre patron comme un boss
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- 3 Sequences
- Introductive Level
Course details
Syllabus
Voyons comment négocier sa sortie avec retenue et habileté.
Faites de ce moment un tremplin vers le mieux.
Partez avec un sentiment de travail bien fait et laissez une dernière impression de grande classe.
Ce sont de ces derniers moments que vos collègues de travail, vos clients et votre ligne hiérarchique se rappelleront quand ils penseront à vous.
Alors, respectez des étapes clés, un process simple et au combien efficace pour quitter votre patron comme un boss.
- #Module 1 Soigner la relation avec votre environnement de travail
- #Module 2 Respecter le processus adapté selon le mode de départ
- #Module 3 Préparer l'après
#Public concerné
Salariés en poste, professionnels des RH, étudiants, toute personne s'intéressant à ces thématiques.
#les +, en plus
- Des fiches méthodes à télécharger
- Un parcours simple, efficace et concis, conçu pour aller à l'essentiel
- Un parcours réalisé par des professionnels des RH
- Des liens vers des ressources nécessaires
Prerequisite
None.
Instructors
Joan Germain
Cofounder - LoocAtMe
Gerald Gaillard
LoocAtMe
Editor
Dynamisation de processus RH avec LoocAtMe
A la carte ou sur mesure.
Votre contenu libéré des contraintes pédagogiques.
La formation basée sur la pédagogie inversée, centrée sur l'expérience.
Platform
360Learning est la première plateforme de Collaborative Learning au monde. Avec 360Learning, les équipes créent, partagent et améliorent des cours ensemble, grâce à un outil-auteur intuitif, des boucles de feedback et des tableaux de bord. Cette entreprise a été fondée en 2010 par Guillaume Alary et Nicolas Hernandez.
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